7 Emplois pour Stack Developer - Luxembourg
Kyndryl Graduate Program - Consult Delivery - Full Stack Developer

Publié il y a 23 jours
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Description De L'emploi
At Kyndryl, we design, build, manage and modernize the mission-critical technology systems that the world depends on every day. So why work at Kyndryl? We are always moving forward - always pushing ourselves to go further in our efforts to build a more equitable, inclusive world for our employees, our customers and our communities.
**The Role**
**The Kyndryl Graduate Program & beyond**
Your journey as Kyndryl Graduate Program - Consult Delivery - _Full Stack Developer_ will start with an immersive learning program, focused on building a core set of business and consulting skills which you will use working on exciting projects with our flagship clients. We will support you in kickstarting your career by offering rotation, shadowing and specialization opportunities during the 2-years program.
Are you passionate about solving complex problems? Do you thrive in a fast-paced environment? Then there's a good chance you will love being a part of our Software Engineering - Development team at Kyndryl, where you will be able to see the immediate value of your work.
You will get a chance to learn Software Engineering at Kyndryl, you will be at the forefront of designing, developing, and implementing cutting-edge software solutions. Your work will play a critical role in our business offering, your code will deliver value to our customers faster than ever before, and your attention to detail and commitment to quality will be critical in ensuring the success of our products.
Using design documentation and functional programming specifications, you will be responsible for implementing identified components. You will ensure that implemented components are appropriately documented, unit-tested, and ready for integration into the final product. You will have the opportunity to architect the solution, test the code, and deploy and build a CI/CD pipeline for it.
Your Future at Kyndryl
The career path ahead is full of exciting opportunities to grow and advance within the job family. With dedication and hard work, you can climb the ladder to higher bands, achieving coveted positions such as Principal Engineer or Vice President of Software. These roles not only offer the chance to inspire and innovate, but also bring with them a sense of pride and accomplishment for having reached the pinnacle of your career in the software industry.
**Who You Are**
You're good at what you do and possess the required experience to prove it. However, equally as important - you have a growth mindset; keen to drive your own personal and professional development. You are customer-focused - someone who prioritizes customer success in their work. And finally, you're open and borderless - naturally inclusive in how you work with others.
Required Technical and Professional Experience
-1-2 years of professional full-stack development experience.
-Proficiency in core frontend technologies (HTML5, CSS3, JavaScript ES6+) and at least one major frontend framework (React, Angular, Vue).
-Good proficiency in at least one backend language (Node.js, Python, Java, C, Ruby, Go) and associated frameworks.
-Solid experience designing and consuming RESTful APIs.
-Experience with relational (e.g., PostgreSQL, MySQL) and/or NoSQL databases (e.g., MongoDB, Redis).
-Proficient with Git and collaborative workflows (e.g., Gitflow, PRs)
-Experience writing automated tests (unit, integration).
-Understanding of software design principles (SOLID, OOP, Design Patterns).
-Strong problem-solving, debugging, and analytical skills.
-Excellent communication and collaboration skills within a team.
-Experience working in an Agile/Scrum environment.
Preferred Technical and Professional Experience
-Bachelor's degree in Computer Science, related technical field, or equivalent practical experience -Certification in one or more of the hyperscalers (Azure, AWS, and Google GCP) - otherwise, you can obtain certifications with Kyndryl -Experience with DevOps tools and modern engineering practices -Knowledge of containerization (Docker, Kubernetes).
-Experience with CI/CD pipelines.
-Understanding of security best practices.
-Experience with serverless architectures.
-Familiarity with GraphQL.
**Being You**
Diversity is a whole lot more than what we look like or where we come from, it's how we think and who we are. We welcome people of all cultures, backgrounds, and experiences. But we're not doing it single-handily: Our Kyndryl Inclusion Networks are only one of many ways we create a workplace where all Kyndryls can find and provide support and advice. This dedication to welcoming everyone into our company means that Kyndryl gives you - and everyone next to you - the ability to bring your whole self to work, individually and collectively, and support the activation of our equitable culture. That's the Kyndryl Way.
**What You Can Expect**
With state-of-the-art resources and Fortune 100 clients, every day is an opportunity to innovate, build new capabilities, new relationships, new processes, and new value. Kyndryl cares about your well-being and prides itself on offering benefits that give you choice, reflect the diversity of our employees and support you and your family through the moments that matter - wherever you are in your life journey. Our employee learning programs give you access to the best learning in the industry to receive certifications, including Microsoft, Google, Amazon, Skillsoft, and many more. Through our company-wide volunteering and giving platform, you can donate, start fundraisers, volunteer, and search over 2 million non-profit organizations. At Kyndryl, we invest heavily in you, we want you to succeed so that together, we will all succeed.
**Get Referred!**
If you know someone that works at Kyndryl, when asked 'How Did You Hear About Us' during the application process, select 'Employee Referral' and enter your contact's Kyndryl email address.
Kyndryl is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, pregnancy, disability, age, veteran status, or other characteristics. Kyndryl is also committed to compliance with all fair employment practices regarding citizenship and immigration status.
NEOFACTO - Front-end Developer
Publié il y a 6 jours
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Description De L'emploi
The successful candidate will be highly skilled in React, TypeScript, and component libraries such as Mui, with a strong foundation in CI/CD processes and cloud-based development tools. You will collaborate with cross-functional teams—including designers, back-end engineers, and product stakeholders—to deliver intuitive, high-performance applications.
Missions
- Build and enhance responsive, high-quality web applications using React, TypeScript, and modern UI libraries.
- Develop clean, maintainable, and reusable code, ensuring scalability and performance.
- Collaborate with UX/UI designers to deliver user-centric, pixel-accurate interfaces.
- Work with RESTful APIs to integrate front-end functionality with back-end systems.
- Write and maintain unit and integration tests to ensure code reliability and long-term stability.
- Configure and manage CI/CD workflows to automate builds, testing, and deployments.
- Review code and share knowledge to uphold best practices and coding standards.
- Contribute in Agile ceremonies such as sprint planning, daily stand-ups, and retrospectives.
Profile
- 3-5 years of hands-on experience in front-end development.
- Proficiency with React.JS, TypeScript, and UI component libraries (e.g., Material-UI).
- Solid grasp of RESTful principles and API integration.
- Experience working with CI/CD pipelines and cloud-based DevOps platforms.
- Strong understanding of GIT workflows and collaborative Version Control practices.
- Excellent problem-solving abilities and strong communication skills, both in team settings and when working independently.
- Familiarity with state management solutions (e.g., Redux Toolkit, Zustand).
- Experience using React Query or similar tools for data fetching and caching.
- Exposure to frameworks like next.js or other React-based ecosystems.
- Knowledge of testing tools such as React Testing Library or Vitest.
- Understanding of cloud environments (Azure, AWS, or equivalent).
- Previous involvement in design system development or adoption.
Our offer
- Working in a Great Place to Work based in Luxembourg
- Attractive salary and pretty cool benefits (meal vouchers, mobile subscription.)
- Develop your skills and ideas over a coffee, a beer or a pizza during our Neo'vations
- Evolve within a strong company culture, you'll join us for the opportunity and you'll stay because we're super cool (well according to 98% of our employees NEOFACTO Annual Survey 2024)
- Between afterworks, innovative workshops and ski weekends, there's never a dull moment when you're part of the Neo'Squad
- The pre-qualification interview with our Recruitment Manager
- Technical tests
- Receipt of our salary proposal / exclusivity agreement
- 2nd interview with our Business Manager
- Proposal of your application to the client
- Interview at the client's premises, which can be conducted either by video or in person
Hays - Senior Full Stack Java Developer
Publié il y a 26 jours
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Description De L'emploi
Your role
- Develop and deliver high-quality features as part of a cross-functional Scrum team
- Contribute ideas and technical solutions that enhance our product suite
- Depending on your experience, support and mentor junior developers to help them grow
Your profile
- A degree in software engineering or computer science, backed by relevant hands-on experience
- Strong proficiency in Java and familiarity with its broader ecosystem
- Practical experience with technologies such as Spring, Hibernate, JavaScript, SQL/PLSQL, relational databases, and JQuery
- A genuine interest in open-source technologies
- Experience with Angular or similar frameworks is a plus
- Comfortable working with modern development tools and practices: GIT, Jira, Confluence, Maven, Docker, JUnit, CI/CD pipelines
- Solid understanding of object-oriented programming and software testing principles
- Basic web design skills are an added advantage
What we value
- An agile mindset: collaboration, continuous learning, humility, and team support
- Ability to meet deadlines and deliver reliable results
- A strong team spirit and excellent communication skills
- Fluency in English (spoken and written) French is a strong asset
NEOFACTO - Développeur Front-end
Publié il y a 2 jours
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Description De L'emploi
Vous évoluerez dans un envirànnement principalement francophone ; chez un client drenommé au Luxembourg.
Missions
- Concevoir et développer des interfaces utilisateur en Angular, à partir des maquettes fournies par les designers
- Intégrer les APIs .NET et assurer la cohérence entre le front et le back-end
- Garantir la performance, l'accessibilité et la maintenabilité du code
- Participer à la mise en place et à l'amélioration continue des pipelines CI/CD sous GitLab
- Automatiser les builds, les tests et les déploiements
- Contribuer à l'amélioration des processus de développement et de déploiement
- Participer activement aux cérémonies Agile (Daily, Sprint Planning, Review, Rétrospective)
- Collaborer étroitement avec les développeurs, testeurs, business analysts et designers
- Partager vos connaissances et bonnes pratiques au sein de l'équipe
- Identifier, analyser et corriger les bugs et problèmes techniques
- Optimiser les performances des applications front-end
- Mettre en œuvre les bonnes pratiques de sécurité applicative (authentification, autorisation, protection contre les vulnérabilités)
- Rédiger et maintenir la documentation technique (code, APIs, composants)
- Participer à la définition et à l'évolution de l'architecture front-end
Profil
- Formation : BAC +3 à BAC +5 en informatique ou équivalent
- Expérience : Minimum 5 ans en développement Front-end, dont une expérience confirmée sur Angular (versions récentes)
- Excellente maîtrise d'Angular, TypeScript, HTML5, CSS3 (SASS/Less)
- Connaissance des API REST, des outils de versioning GIT et des pipelines CI/CD GitLab
- Bonnes pratiques de développement : tests unitaires, performance, accessibilité, sécurité
- Esprit d'équipe, communication claire et sens du partage
- Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives
- Esprit d'analyse et sens du détail
- Curiosité technique et envie constante d'apprendre
- Capacité à vulgariser des concepts techniques
Notre offre
- Travailler dans une entreprise certifiée "Great Place to Work"
- Salaire attractif et avantages plutôt cool (chèques repas, abonnement mobile.)
- Développez vos compétences et vos idées autour d'un café, d'une bière ou d'une pizza lors de nos Neo'Vations
- Évoluez au sein d'une culture d'entreprise forte, vous nous rejoindrez pour l'opportunité et vous resterez parce que nous sommes super cool (enfin selon 98% de nos employés NEOFACTO Annual Survey 2024)
- Entre les afterworks, les ateliers innovants et les week-ends de ski, on ne s'ennuie jamais quand on fait partie de la Neo'Squad
- L'entretien de pré-qualification avec notre responsable du recrutement
- Entretien technique
- Réception de notre proposition salariale / accord d'exclusivité
- Entretien avec notre Business Manager
- Proposition de votre candidature au client
- Entretien dans les locaux du client, qui peut se dérouler par Visio ou en personne
Consort Group - Developpeur Back End Java
Publié il y a 13 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Créé en 2017, Consort Luxembourg accompagne localement de grands comptes internationaux ainsi que des acteurs luxembourgeois de référence.
Fort d'une équipe de 40 collaborateurs, et aujourd'hui positionné de façon transfrontalière, nous offrons à nos experts et consultants des opportunités de carrière au Luxembourg comme en Lorraine. Proches de nos clients et de nos équipes, nous connaissons depuis notre création une croissance organique soutenue, portée par un dynamisme soutenu.
Descriptif de la mission
- Développer et maintenir des API REST et SOAP
- Participer à la migration de javax vers jakarta
- Concevoir des solutions backend robustes et évolutives
- Documenter les API via OpenAPI
- Collaborer avec les équipes techniques dans un environnement Agile
- Assurer la qualité du code et la performance des services développés
- Environnement de travail : chez le client, en équipe projet
- Organisation des horaires : travail en journée
- Télétravail : partiel possible selon les modalités du client
- Environnement technique : Java 21, Spring Boot 3, OpenAPI, API REST, SOAP
- Livrables attendus : développements backend, documentation technique, migration réussie vers Jakarta EE
- Date de démarrage : dès que possible
- Localisation : Luxembourg (généralisé)
Profil recherché
- Vous disposez d'une expérience confirmée de 3 à 5 ans dans le domaine du développement backend Java.
- Vous êtes un adepte du clean code et des architectures performantes, vous possédez une première expérience dans le métier de développeur backend, dans le secteur d'activité technologique.
- Afin de mener à bien cette mission, vous devez maîtriser:
- Les technos : Java 21, Spring Boot 3, OpenAPI, REST, SOAP
- Méthodologies : Agile
- Connaissances métiers : développement backend, conception d'API
- Certification souhaitée : Oracle Certified Professional Java SE (ou équivalent)
- Vous êtes : Autonome, rigoureux.se, bon communicant.e, avec un bon esprit d'équipe
- Vous vous êtes reconnu.e dans cette annonce et pensez être le.la candidat.e idéal.e ?Alors envoyez-nous votre CV et dites-nous en plus sur vous !
Nous rejoindre c'est
- Intégrer une équipe attentive à votre onboarding
- Profiter d'une proximité managériale
- Accéder à une plateforme de formations accessible 24/24
- Adhérer à notre politique d'inclusion : politique Hand'In Cap
- Programme Move Up avec United Heroes pour promouvoir le sport et le bien-être
- Bénéficier d'un package RH : Carte chèque repas et complémentaire santé
- Un premier échange téléphonique avec l'une de nos chargé.es de recrutement
- Un entretien RH avec notre chargé.e de recrutement ainsi qu'un ingénieur d'affaires
- Une rencontre avec un ambassadeur technique ou un test technique
- Une ultime rencontre avec le responsable opérationnel Consort et/ou de la mission présentée
Connect People - Junior Back End DEV
Publié il y a 13 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Responsabilites
Pour cette fonction, sous la responsabilité du Senior Analyst, vous:
- Développez des applications backend liées au métier (prises de rendez-vous, intégration des appareils de contrôle,.) sur différentes plateformes (desktop, tablette, smartphone, .)
- Intégrez une équipe à taille humaine (une douzaine de développeurs)
- Prenez rapidement l'entière responsabilité du développement d'une partie de ces applications.
- Suivez des formations internes et externes sur les outils de développement de dernière génération
- Utilisez une infrastructure de développement récente et innovante (conteneur, orchestration, cloud, Virtualisation,.)
- Rédiger les spécifications techniques en amont des développements (analyser comment, pourquoi, avec quoi)
- Réaliser les développements
- Participer aux phases de tests (unitaires, d'intégration, de non régression)
- Participer à la rédaction de la documentation
- Participer au déploiement et à la mise en production effective des différentes applications
- Assurer le support de production
Profil
- Expérience Java
- Connaissance Spring Boot
- Connaissance architecture de MicroServices
- Connaissance REST API
Une connaissance des outils suivants (ou équivalents) constitue un atout:
- Intégration continue: Jenkins/GitLab, Maven, Nexus, sonarqube
- Testing : unitaire, intégration, acceptance, de charge, de stress
- Bases de données : PostgreSQL, MongoDB, Elasticsearch
- Outils : Confluence, Jira, GIT
- Conteneurs/orchestration : Docker, Kubernetes
- Service Discovery : EUREKA, Zookeeper
- Langage de scripting : Bash, Groovy, Python, Jsonnet
- Autres : J2EE, XML, JSON, SQL, JUnit, Messaging (JMS), Broker, WebService, Tomcat/Jetty, Hibernate
Divers
- CDI - temps plein
- Luxembourg / Pommerloch
Connect People - Junior Front End Developper
Publié il y a 13 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Responsabilités
Pour cette fonction, sous la responsabilité du Senior Analyst, vous:
- Développez des applications frontend liées au métier (prises de rendez-vous, intégration des appareils de contrôle,.) sur différentes plateformes (desktop, tablette, smartphone, .)
- Intégrez une équipe à taille humaine (une douzaine de développeurs)
- Prenez rapidement l'entière responsabilité du développement d'une partie de ces applications.
- Suivez des formations internes et externes sur les outils de développement de la dernière génération
- Utilisez une infrastructure de développement récente et innovante (conteneur, cloud, Virtualisation,.)
- Rédiger les spécifications techniques en amont des développements (analyser comment, pourquoi, avec quoi)
- Réaliser les développements
- Participer aux phases de tests (unitaires, d'intégration, de non régression)
- Participer à la rédaction de la documentation
- Participer au déploiement et à la mise en production effective des différentes applications
- Assurer le support de production
Profil
- Expérience TypeScript (ou JavaScript)
- Expérience Angular (6+) ou framework équivalent (React, Vue, .)
- Connaissance HTML5, Canvas, CSS3
- Connaissance REST API
Une connaissance des outils suivants (ou équivalents) constitue un atout:
- Intégration continue: Jenkins/GitLab, NPM, Nexus, sonarqube
- Testing : unitaire (Karma, Jest), intégration, acceptance, de charge, de stress, end-to-end (Cypress)
- Outils : Confluence, Jira, GIT
- Conteneurs/orchestration : Docker, Kubernetes
- Autres : Node, JSON, WebSocket, Ionic, Cordova
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